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新聞詳情

淺析控制工作場(chǎng)所噪音的五步過程為員工的聽力提供保護(hù)

來源:上海上自儀公司作者:上海自儀股份網(wǎng)址:http://www.zghq5.com

為了避免代價(jià)高昂的NIHL索賠,員工應(yīng)該在工作時(shí)免受噪音的影響。為什么我們上海自動(dòng)化儀表有限公司儀表三廠需要控制工作場(chǎng)所的噪音?根據(jù)HSE的資料,英國(guó)有超過一百萬(wàn)名員工暴露于噪音環(huán)境中,使聽力處于風(fēng)險(xiǎn)之中。

噪音工作場(chǎng)所
圖1
    噪聲誘發(fā)的聽力損失是工作場(chǎng)所中最普遍但經(jīng)常被忽略的風(fēng)險(xiǎn)之一,并且雇員必須依法受到保護(hù)。一旦發(fā)生噪音誘發(fā)的聽力損失,就不可逆轉(zhuǎn)。顯然,預(yù)防是最明智的選擇,因?yàn)橛?guó)有七分之一的人口是聾啞人或聽力障礙人士。
    日益增長(zhǎng)的“索賠文化”要求公司必須遵守“2005年工作噪聲控制條例”中詳細(xì)說明的法定義務(wù)。這些規(guī)定減少了以前的行動(dòng)水平,并且還引入了每日噪音暴露的“法律限制”。這些變化是由歐洲指令驅(qū)動(dòng)的,長(zhǎng)期試圖消除工作場(chǎng)所中的噪音引起的聽力損失。
    我們上海自動(dòng)化儀表股份有限公司自動(dòng)化儀表三廠為正在努力控制工作場(chǎng)所噪音的公司提供了一個(gè)5步驟流程。
    步驟1
    首先,你需要確定你的工作場(chǎng)所是否有任何噪音危害。這可以通過結(jié)合您的工作實(shí)踐知識(shí),直接觀察并在您懷疑可能存在風(fēng)險(xiǎn)的區(qū)域進(jìn)行一些簡(jiǎn)單的噪音測(cè)量來實(shí)現(xiàn)。即使在這個(gè)階段,您應(yīng)該使用聲學(xué)校準(zhǔn)器在每次測(cè)量前后校準(zhǔn)聲級(jí)計(jì)并記錄測(cè)量結(jié)果。
    第2步
    在找出哪些區(qū)域可能存在噪音危害后,您需要確定可能存在風(fēng)險(xiǎn)的所有員工。評(píng)估可能發(fā)生的危害,例如傷害聽力,耳聾,耳鳴,交流障礙和無法聽到警報(bào)。此外,考慮易感人員或已有聽力狀況的人員。
    第3步
    控制工作場(chǎng)所噪音
    工作場(chǎng)所噪音評(píng)估
    與員工交談,了解他們典型的工作程序。需要更詳細(xì)的單個(gè)噪音測(cè)量系列來確定典型的風(fēng)險(xiǎn)敞口。然后您可以選擇測(cè)量方法。
積分平均聲級(jí)計(jì)
    積分平均聲級(jí)計(jì)
    進(jìn)行控制工作場(chǎng)所噪音測(cè)量的人應(yīng)具備足夠的技能以勝任任務(wù)并使用合適的聲級(jí)計(jì)。理想情況下,它應(yīng)符合BS EN 61672-1:2003 Class 1或Class 2以及信譽(yù)良好的制造商。采用軟件,數(shù)學(xué)公式或HSE暴露計(jì)算器電子數(shù)據(jù)表(可從www.hse.gov上獲得)獲得代表性的'A'加權(quán)平均噪音水平讀數(shù)(正確地寫為L(zhǎng)Aeq)。英國(guó)/噪音,確定一個(gè)人的暴露水平。
    在下面的圖1中,所有曝光值均為80dB(A),但各個(gè)“任務(wù)”的持續(xù)時(shí)間差異很大。 80分貝(A)的暴露等于暴露,只是將工人放入下級(jí)行動(dòng)級(jí)別類別。
控制工作場(chǎng)所噪音
    ‘A’頻率濾波器由聲音測(cè)量?jī)x器應(yīng)用,試圖復(fù)制人耳對(duì)噪聲的響應(yīng),以便我們能夠準(zhǔn)確地確定風(fēng)險(xiǎn)級(jí)別,而不是實(shí)際的真實(shí)噪聲級(jí)別本身。
    個(gè)人噪聲劑量計(jì)
    另外一個(gè)劑量計(jì),就像工作人員在整個(gè)班次中可以佩戴的Pulsar noise doseBadge一樣。 doseBadge佩戴在被監(jiān)測(cè)者的肩膀上,并測(cè)量他們?cè)谡麄€(gè)工作日期間收到的噪音水平。
    這種方法對(duì)于那些不可預(yù)測(cè)的換檔模式,不斷移動(dòng)的工作人員,或者在狹窄或難以進(jìn)入?yún)^(qū)域(車廂,應(yīng)急服務(wù),建筑工人,采礦業(yè),維護(hù)人員等)工作的員工特別有效。經(jīng)常被遺忘的是需要通過進(jìn)行'C'加權(quán)峰值測(cè)量(LCpeak)來評(píng)估來自任何沖動(dòng)噪聲(突然非常大的爆炸聲和撞擊聲)的風(fēng)險(xiǎn)。大多數(shù)現(xiàn)代聲級(jí)計(jì)和劑量計(jì)將同時(shí)測(cè)量LAeq和LCpeak。
    控制工作場(chǎng)所噪音
 耐磨噪聲測(cè)量技術(shù)
     耐磨噪聲測(cè)量技術(shù)
    制定和評(píng)估您的測(cè)量結(jié)果后,需要制定噪音控制行動(dòng)計(jì)劃。這個(gè)計(jì)劃是整個(gè)調(diào)查過程中最重要的部分,應(yīng)該證明您正在采取必要措施來控制已識(shí)別的風(fēng)險(xiǎn)。一旦達(dá)到行動(dòng)水平,就需要實(shí)施相應(yīng)的一套行動(dòng)。有關(guān)詳細(xì)信息,請(qǐng)參閱HSE出版物“工作噪音控制”,或直接聯(lián)系Pulsar Instruments plc獲取摘要表。
    沖擊噪聲的作用級(jí)別分別為135dB(C)和137dB(C),法定限制為140dB(C)。您的計(jì)劃應(yīng)包括一系列優(yōu)先行動(dòng)來解決直接風(fēng)險(xiǎn),并考慮到您在降低工作場(chǎng)所噪音水平方面的一般責(zé)任。在不能從源頭降低噪音的情況下,必須提供適當(dāng)?shù)穆犃ΡWo(hù)措施,以便所有面臨風(fēng)險(xiǎn)的工作人員都能獲得。
圖5
    8小時(shí)的當(dāng)前水平和限制
    必須作出安排,向管理層和員工提供關(guān)于風(fēng)險(xiǎn)以及如何最小化和控制風(fēng)險(xiǎn)的信息,指導(dǎo)和培訓(xùn)。對(duì)于可能暴露在85分貝以上的任何級(jí)別,必須引入健康監(jiān)測(cè)計(jì)劃來監(jiān)測(cè)所涉及的員工的聽力情況。
    步驟4
    所有上述發(fā)現(xiàn)都應(yīng)該用來創(chuàng)建一份清晰的報(bào)告,該報(bào)告的格式和格式應(yīng)該可以在將來很容易引用。這將為您遵守法律所做出的決定提供永久性證據(jù)。
    文件調(diào)查結(jié)果(包括噪音測(cè)量)
    確定噪音危險(xiǎn)區(qū)域的范圍
    警告標(biāo)志的安置細(xì)節(jié)
    處方合適的聽力保護(hù)在哪里
    需要
    教育/培訓(xùn)計(jì)劃的細(xì)節(jié)
    勞動(dòng)力
    “購(gòu)買安靜”采購(gòu)政策健康監(jiān)測(cè)
    記錄
    公司噪聲政策
    采取優(yōu)先措施來控制噪音水平,而不是依賴個(gè)人防護(hù)裝備。
    工程解決方案,外殼,打破噪音傳播路徑,使用吸收性材料等。
    第5步
    應(yīng)定期審查控制工作場(chǎng)所噪音的計(jì)劃的有效性。如果引入新設(shè)備或“車間”布局或工作時(shí)間發(fā)生變化,這將是必要的。對(duì)于工作人員接受85分貝(A)或以上暴露的公司,您的健康監(jiān)測(cè)計(jì)劃應(yīng)突出顯示任何聽力工作者由于您的噪音控制計(jì)劃不完善而惡化。